Senior Paid Social Manager

A propos du poste

Rejoignez une agence de renommée internationale au sein de Dentsu Croatie et propulsez votre carrière vers de nouveaux sommets. En tant que Senior Paid Social Manager, vous jouerez un rôle pivot en combinant expertise opérationnelle et vision stratégique pour piloter des campagnes de haute performance sur les réseaux sociaux les plus influents du marché.

Missions principales

• Concevoir, lancer et optimiser de manière autonome des campagnes publicitaires sur Meta, TikTok, Snapchat, Pinterest et LinkedIn.
• Collaborer étroitement avec les Directeurs de compte pour définir des stratégies sociales alignées sur les objectifs commerciaux des clients.
• Gérer les budgets et le pacing de manière rigoureuse pour garantir un ROI optimal.
• Produire des rapports de performance détaillés incluant des analyses approfondies et des recommandations stratégiques.
• Agir en tant que point de contact principal pour les clients sur l'ensemble des activités Paid Social.
• Encadrer et faire monter en compétences une équipe de 2 à 4 collaborateurs.
• Maintenir une veille technologique constante en développant des relations avec les fournisseurs pour maîtriser les nouvelles fonctionnalités.

Profil recherché

• Expérience confirmée dans la gestion de campagnes Paid Social à grande échelle.
• Capacité démontrée à transformer des données complexes en recommandations stratégiques actionnables.
• Leadership naturel avec une expérience préalable en gestion d'équipe.
• Excellentes capacités relationnelles pour la gestion client et la collaboration interne.

Competences requises

• Maîtrise experte des plateformes : Meta Ads, TikTok Ads, Snapchat Ads, Pinterest Ads, LinkedIn Ads.
• Expertise en analyse de données et reporting de performance.
• Gestion budgétaire et optimisation du ROI/ROAS.
• Capacité de planification stratégique et opérationnelle.

Ce que nous offrons

• Environnement de travail international et dynamique.
• Modèle de travail hybride (après une période d'intégration de 2-3 mois).
• Rémunération évolutive avec bonus annuel.
• Avantages sociaux complets : Prime de Noël, carte CRO, indemnités transport et repas, programme Multisport, suivi médical et jours de bien-être.
• Accompagnement structuré via des formations internationales.